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了解雇主责任险
来源：沃保网编辑整理
2011-02-28 09:03:59
导读：
什么是雇主责任险 雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤、残或死亡，被保险人根据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济赔偿责任，包括应支出的诉讼费用，由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险。
雇主的责任如何界定
从法律的角度来看，雇主责任也称为替代责任或转承赔偿责任，指雇员在从事雇佣活动中致他人损害，雇主应当承担赔偿责任。而雇主责任险则是分担雇主在这个过程中承担的赔偿责任。对于雇主责任的界定我们也需要从法律的角度去理解。首先要看双方是否存有雇佣关系，我们可以从被保险人提供的双方的雇佣合同、有无给雇员提供劳务报酬以及雇员有无提供劳动给单位或者组织，其次就是雇员是否受雇主的监督。从某种意义上讲，只要雇主对雇员具有明显的监督、管理关系，雇员向雇主提供劳务，那么雇佣关系便存在。
以下情况通常被视为雇主的过失或疏忽责任：
①雇主提供危险的工作地点、机器工具或工作程序；
②雇主提供的是不称职的管理人员；
③雇主本人直接的疏忽或过失行为，如对有害工种未提供相应的合格的劳动保护用品等即为过失。
凡属于这些情形且不存在故意意图的均属于雇主的过失责任，由此而造成的雇员人身伤害，雇主应负经济赔偿责任。
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