雇主责任险哪家保险公司好？目前最好的雇主责任险是多少
雇主责任险是帮助企业规避劳动用工的风险，保障企业员工在受雇过程中遭受到的职业性疾病和意外的保险，承担相应医疗费用和经济补偿。
1、保障对象为雇主，而非员工自身，可以有效保障雇主的经济赔偿责任。
2、除了死亡、伤残以外，还可以赔付误工费、诉讼费等、紧急运输费用，及保障职业病责任。
3、保障员工因突发疾病死亡的赔偿责任。
4、达到一定人数规模可以不记名投保，员工更替无需向保险人告知，方便后期人员变更操作。
5、因保障全面，保险费率相较于意外险稍高。
图片来源于摄图网
产品推荐：平安雇主责任险
本保单仅承保16-65周岁可正常工作和生活的健康雇员(以保险起保日期计算结果为准);
本保单项下雇员为记名投保，被保险人应于保单投保时提供投保人员清单，1-4类最低投保人数为5人(保费1000元起)，含5类职业最低投保人数为10人(保费3000元起);
本保险的投保人及被保险人必须是中华人民共和国境内的企事业单位、个体经济组织或其他组织;
被保险人的雇员发生工伤事故后，我司按条款指定医院就医产生的必要的、合理的医疗费用免赔100元后100%给付;该雇员在评定伤残等级后，本项赔偿责任终止。
产品推荐：华安助业保2号雇主责任险
助业保2号是目前市场上雇主险产品单款承保保额最高的股主险，职业覆盖非常广泛，5人(含)以上起保，承保年龄为16-60周岁1-6类员工，1个月起最低仅需6.1元/人，1-3类可保200万，4类可保150万，5-6类最高100万，可承保高空作业。
支持短期投保，1个月起就可以投。(短期保单不支持替换和减人，只支持增人);保全无换人率限制，100%换人率。在线保全替换，方便快捷。可扩展新冠责任/可扩展24小时保障/可提升伤残比例，可附加紧急运输费等。
产品推荐：太平洋雇主责任险
1、工伤事故及职业病身故或伤残保险金
保险金额范畴为10万元至100万元，关键保障员工在上班时间及工作中场所内，因意外事件造成的身故或伤残或由于身患与该职业相关的职业病所造成的伤残或身故。
2、医疗费用保险金
保险金额范畴为1万元至10万元，关键保障员工在上班时间及工作中场所诱因意外事件或职业病需要住院医治的医疗费用。
3、误工费津贴
最高100元/天，关键保障员工在上班时间及工作中场所诱因意外事件或职业病造成临时丧失专业能力，保险公司依照每个人100元/天赔偿误工费津贴。一次免赔日数为3天，一次最大可赔偿30天，总计最大可赔偿180天。
如果您对文中雇主责任险感兴趣，或者想要了解更多其他，可以直接点击“免费咨询”，会有客服小姐姐为您提供免费咨询服务。
2023开门红保险产品，请点击：国寿鑫享未来、 2023平安御享财富、 泰康添福壹号聚福版、 国寿鑫耀宏图
2022年的高收益理财保险排名榜：泰康年金 险、平安理财险、中国人寿鑫裕尊享、平安富赢金生、 太平岁岁金生
打算买寿险的，请点击：长城明爱传承终身寿 险、华夏南山松鑫享版、中邮邮保一生C款、太平岁悦添富、信泰华信传承
打算买少儿保险的，请点击：大黄蜂7号少儿重疾、少儿重疾 险推荐2022、人保健康福、泰康乐享健康双惠、
打算买女性保险的，请点击：国任乳惠宝、泰康粉红卫士、复星联合乳果爱、水滴乳馨保、
打算买员工或雇主保险的，请点击：平安雇主责任 险、国联建筑工程 险、装修工人雇 主险、 2022雇主责任 险、
-
- 0
微信扫一扫
分享至好友和朋友圈
