2025雇主责任险可以换人吗？人员增减操作指南+产品价格介绍

雇主责任险作为企业风险管理的重要工具，其灵活的人员变更机制和丰富的产品选择，能够满足不同企业的需求。在选择雇主责任险产品时，企业应根据自身规模、员工数量和职业类别等因素，综合考虑保障范围、保额、保费和性价比等因素，选择最适合自己的保险产品。

一、2025雇主责任险可以换人吗？人员增减操作指南

2025年雇主责任险通常可以换人，以下是人员增减及换人的操作指南和部分产品价格介绍：

操作指南：

确认变更需求：企业首先要明确人员变更的具体情况，如增加新员工、减少离职员工、替换岗位变动员工等，整理好变更人员的名单及相关信息。

准备相关资料：根据保险公司要求，一般需准备企业营业执照复印件、人员变更申请表、新员工的个人信息及入职证明、离职员工的离职证明等资料。

提交变更申请：企业可通过保险代理或直接联系保险公司提交变更申请。部分保险公司支持在线操作，企业可登录其官网或APP进行人员变更申请。

等待保险公司审核：保险公司收到变更申请及资料后，会对资料的真实性、完整性以及变更人员的岗位风险等级等进行审核。

缴纳或退还保费：若人员变更导致保费调整，企业需根据保险公司的通知，补缴增加的保费或办理退还减少的保费。

完成变更：经保险公司审核通过并完成保费调整后，企业会收到新的保险单或变更确认函，至此，人员变更操作完成

二、2025雇主责任险换人注意事项

‌及时操作‌：为避免因人员变更延迟而影响理赔，企业应在人员变动后尽快进行保险变更。

‌准确填写资料‌：在提交变更申请时，应确保所有信息准确无误，避免因资料错误导致变更失败或保险责任不明。

‌了解保险条款‌：在进行人员变更前，企业应充分了解保险条款中关于人员变更的规定，包括但不限于变更流程、所需资料、可能产生的费用等。

‌保持沟通‌：在整个变更过程中，企业应与保险公司保持密切沟通，及时解决可能出现的问题，并确认变更操作的完成情况。

三、2025雇主责任险产品价格介绍

大地雇主责任险2025版：

1-2类职业：10万保额一年41元；50万保额一年196元；100万保额一年401元。

3类职业：10万保额一年71元；50万保额一年301元；100万保额一年602元。

4类职业：10万保额一年81元；50万保额一年361元；100万保额一年702元。

5-6类职业：10万保额一年191元；50万保额一年807元；80万保额一年1210元。

泰康雇主责任险1-5类：

10万保额：1-2类职业75元/年；3类职业115元/年；4类职业150元/年；5类职业300元/年。

20万保额：1-2类职业150元/年；3类职业230元/年；4类职业295元/年；5类职业600元/年。

30万保额：1-2类职业220元/年；3类职业340元/年；4类职业440元/年；5类职业900元/年。

40万保额：1-2类职业290元/年；3类职业450元/年；4类职业580元/年；5类职业1200元/年。

50万保额：1-2类职业360元/年；3类职业560元/年；4类职业720元/年；5类职业1500元/年。

太平洋雇主责任险2025版：

20万保额：1月96元；6个月312元；一年480元。

40万保额：1月168元；6个月546元；一年840元。

60万保额：1月240元；6个月780元；一年1200元。

80万保额：1月312元；6个月1014元；一年1560元。

100万保额：1月384元；6个月1248元；一年1920元。

众安雇主无忧保2025版：

1类职业：10万保额79元；50万保额336元；100万保额656元。

2类职业：10万保额83元；50万保额348元；100万保额679元。

3类职业：10万保额127元；50万保额530元；100万保额1034元。

4类职业：10万保额191元；50万保额724元；100万保额1388元。

5类职业：10万保额272元；30万保额711元；80万保额1809元。

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