工厂给员工买什么保险比较合适，2025工厂给员工买的保险推荐！

团体意外险：主要防范意外类风险，包含意外伤害、意外住院津贴、交通意外、意外医疗等。对于体力操作岗位较多的工厂，员工面临的意外风险相对较高，购买团体意外险可以在员工发生意外时提供及时的经济赔偿，帮助员工缓解因意外导致的经济压力。

团体健康险：主要防范健康类风险，包含补充住院、重大疾病保险、住院津贴、补充门急诊等。工厂工作环境可能对员工健康有一定影响，如化工工厂的有毒有害气体、电子工厂的辐射等，购买团体健康险可以为员工提供更全面的健康保障。

团体寿险：主要防范身故类风险，包含定期寿险、一年定期寿险等。可以在员工不幸身故时，为其家属提供一定的经济赔偿，帮助家属度过难关。

雇主责任险：保障雇主因雇员在工作中受伤或患病所需承担的医疗费用和赔偿责任。即使工厂已经购买了工伤保险，仍有必要购买雇主责任险，因为工伤保险并不能完全转嫁雇主的责任风险，如停工留薪期间的工资、护理费、一次性伤残就业基金等仍需雇主承担。

2025工厂给员工买的保险推荐！

团体意外险

平安无忧保团体意外险

投保规则：投保年龄为16-65周岁的雇员，1-5类职业含高空责任，3人起保，保障期限支持短期保单6-11月及一年。

保障内容：1-2类最高100万，3-4类最高80万，5类（含高空）最高60万。意外医疗0免赔，100%报销，意外住院津贴无免赔期，住院一天补贴一天。

价格：1-2类，10万保额90元，30万保额268元，50万保额427元，80万保额594元，100万保额831元；3类职业，10万保额144元，30万保额429元，50万保额683元，80万保额1077元；4类职业，10万保额198元，30万保额590元，50万保额939元，80万保额1481元；5类职业（含涉高），10万保额378元，30万保额1126元，50万保额1792元。

太平洋大护法1-5类团体意外险

投保规则：保障年龄16-70周岁，最低支持5人投保，职业类别支持1-5类职业和高空人员投保，保险期限1-12月可选，最早t+3生效。

保障内容：1-5类职业最高100万，可选住院津贴最高200元/天，免赔5天，单次90天，累计最高180天。

价格：1-2类100万保额保费711元，5类及高空人员80万保额保费1998元。

泰康团体意外险2023版

投保规则：3人成团起投，最高支持65周岁投保，可短期投保，可保1-6类职业。

保障内容：意外医疗0免赔，100%报销，为员工提供全面的医疗费用保障。

价格：1-3类人群，10万保额70元，100万保额603元；4类人群，10万保额133元，100万保额1107元；5类人群，10万保额242元，50万保额1061元；6类人群，10万保额317元，50万保额1367元。

雇主责任险

鼎和轻松保雇主责任险2025

投保规则：3人起保，起保年龄16-65周岁，超过60岁各项责任为主险的50%，可保3个月-12个月。保额要求1-4类最高100万，5类最高80万，可以做工标5和工标10，可扩24小时。不承保部分地区单位及部分行业企业，如涉及“劳务”等关键词的企业。高空作业需注意防护措施，未取得特种作业证书进行特种作业操作引起的意外事故，保险公司不承担保险责任。

保障内容：保障全天24小时的意外身故/伤残、医疗费用。理赔时需按相关规定提供影像资料等，如雇员违规高空作业且无法提供资料，按正常理算金额的20%赔付；涉及2人及以上死亡事故，需提供《工伤认定书》或《安监事故证明》。雇员申报职业类别与实际不符按规定处理。

价格：具体根据职业类别、保额等确定。

以上就是关于"工厂给员工买什么保险比较合适，2025工厂给员工买的保险推荐！"的内容，如果您对以上推荐的产品感兴趣，或者想要了解更多保险产品，都可以点击"立即咨询"或"免费获取方案"，我们会为您安排专业的保险顾问一对一为您服务！