环卫保洁人员买什么保险？环卫保洁专属雇主险包括哪些？

一、环卫保洁人员买什么保险?

‌环卫保洁人员应购买的保险主要包括社会保险和商业保险。‌

社会保险：

环卫保洁人员应购买的社会保险包括：

‌基本养老保险‌：保障劳动者在达到法定退休年龄后能够依法获得养老金，维持基本生活。

‌基本医疗保险‌：补偿因疾病风险造成的经济损失，提供医疗费用补偿。

‌工伤保险‌：保障在工作中遭受意外伤害或患职业病时的物质帮助。

‌失业保险‌：在失业情况下提供物质帮助，保障基本生活并促进再就业。

‌生育保险‌：在怀孕和分娩时提供医疗服务、生育津贴和产假。

商业保险：

环卫保洁人员可以根据自身需求选择以下商业保险：

‌雇主责任险‌：这种保险旨在保障雇主在员工在工作中受伤或患病时提供赔偿和补偿。它覆盖员工因工作受伤或生病导致的医疗费用、伤残赔偿和身故赔偿等责任，帮助企业减轻财务压力。

‌团体意外险‌：为保洁员工在工作期间因意外伤害而导致的医疗费用、伤残赔偿和身故赔偿等提供保障‌。

二、环卫保洁专属雇主险包括哪些?

环卫保洁专属雇主险包括意外、受伤、患职业病、猝死等保障!

3人起保，10-120万保额

可选1、3、6个月可选投保，3个月保期即可替换人员

可保高空，无证不拒赔只免赔

可承保：保洁人员、下水道清洁工、道路清洁工

1、投保人名称中含有以下所列关键词的需加费15%:咨询、劳务、人力、人资、人才、派遣、外包、就业、企业服务、企业管理。

2、投保年龄：被保险人雇员的年龄限16-65周岁(含),本方案每人限投1份，超过部分无效。

3、保全规则：本方案约定不退保，本保单可加人(保险期限不足1个月的按1个月收费),不可减人。保险期限1个月(含)的保单不可换人，保险期限超过3个月(含)的保单可以换人，任何保险期限的已出险人员不可替换。

替换规则：原1-2类职业人员可替换为新的1-2类职业人员;原3类职业人员可替换为新的3类职业人员;原4类职业人员可替换为新的4类职业人员;原5类职业人员可替换为新的5类职业人员;原6类职业人员可替换为新的6类职业人员;不同职业人员之间不可互换。

4、职业类别约定：投保人申报职业类别与实际情况不符合而发生保险事故的，出险时雇员实际职业为拒保职业范围的，本保单不承担赔偿责任;实际为6类职业却按5类职业投保，本保单免赔率50%;实际为6类职业却按4类职业投保，本保单免赔率70%;实际为6类职业却按1-3类职业投保，本保单免赔率90%;实际为5类职业却按4类职业投保，本保单免赔率50%;实际为5类职业却按1-3类职业投保，本保单免赔率70%;实际为4类职业却按1-3类职业投保，本保单免赔率50%。

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