雇主责任险1-6类包括哪些？2024不同职业该如何配置雇主责任险保险？

雇主责任险1-6类包括的职业有办公室职员、公务员、程序员等。这些职业根据其风险程度被划分为不同的类别，其中1类为风险最低，6类为风险最高。下面是对雇主责任险1-6类包括的职业的具体分析：

1类职业：主要包括在办公室内工作的人员，如办公室职员、公务员、程序员等。由于这些职业的工作环境相对安全，因此被归为低风险类别。

2类职业：涵盖需要外勤或轻微体力劳动的岗位，例如推销员、列车乘务员、清洁工人等。这类职业的员工可能会面临一些外部风险，因此相比1类职业，其风险稍高。

3类职业：涉及一些机械操作或外出作业的岗位，如出租车司机、巡逻警察、化工操作员等。因为这些职业的工作环境相对复杂，员工面临的风险也较高。

4类职业：指的是具备一定危险性的工作岗位，常见的4类职业有交警、城管、电梯维修人员、制造工、快递员等。由于这些工作本身具有一定的危险性，所以被归为中风险类别。

5类职业：危险系数较高的职业，例如刑警、采矿工、电工、建筑工人等。由于这些工作的环境因素和工作性质，它们属于高风险类别。

6类职业：这是风险极高的职业类别，包括消防员、爆破工、高空作业人员、水手等。这些职业不仅要求从事高危工作，而且一旦发生意外，后果往往非常严重。

二、2024不同职业该如何配置雇主责任险保险？

1-5类职业产品推荐：太平洋雇主责任险2024版

选择保额10万：1-2类人员保费则是98元/月，3类人员保费则是135元/月，4类人员保费则是160元/月，

选择保额20万：1-2类人员保费则是169元/月，3类人员保费则是241元/月，4类人员保费则是278元/月，

选择保额30万：1-2类人员保费则是249元/月，3类人员保费则是346元/月，4类人员保费则是397元/月，

投保年龄和职业类别广泛：该保险面向16-70岁的员工，涵盖1-5类职业，无论是办公室职员还是高风险职业如高空作业者，都可以获得保障。

保障期限灵活：保障期限可以从1个月到12个月，满足不同企业的需求。对于5类及高空工种，4个月起投，这种短期保险选项为季节性或临时性工作提供了极大的便利。

价格亲民：太平洋雇主责任险2024版最低保费98元起，使得小微企业也负担得起。企业可根据经济实力和需求选择合适的保障方案。

服务优质：太平洋雇主责任险2024版出险后48小时内报案，保险公司致力于提高理赔效率。还提供风险管理和安全培训服务，帮助企业提升安全生产意识和风险防范能力。

6类职业产品推荐：华安助业保2号雇主责任险

10万雇主责任险：1-2类职业61元、3类职业135元、4类职业145元、5类职业338元、6类职业372元。

20万雇主责任险：1-2类职业116元、3类职业258元、4类职业275元、5类职业555元、6类职业605元。

30万雇主责任险：1-2类职业185元、3类职业375元、4类职业399元、5类职业844元、6类职业918元。

40万雇主责任险：1-2类职业241元、3类职业496元、4类职业526元、5类职业1121元、6类职业1222元。

50万雇主责任险：1-2类职业306元、3类职业626元、4类职业663元、5类职业1476元、6类职业1607元。

1、意外身故保险金：员工或工人因工作过程中发生意外，导致身故的，可选一次性赔偿10万-200万。

2、意外伤残保险金：员工或工人因工作过程中发生意外，导致伤残或残疾，按条款约定的比例*身故保额理赔。（一般最轻赔5%或10%，最重赔100%）

3、意外医疗保险金：员工或工人因工作过程中发生意外，导致受伤且到医院治疗的，对其产生的医疗费用，扣除100元免赔额后，100%报销，保障额度可选1-12万。

4、误工补贴：每人每次免赔5天，每天补贴100元，每人每次最高赔付90天，累计不超过180天，仅承担住院期间、出院后的休息误工时间。

5、住院津贴：员工或工人因工作意外住院，除了上述伤残和医疗理赔比例理赔之外，每天还会额外补贴100元住院补贴。

三、雇主责任险1-6类哪里买？

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