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太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)方案,最高120万+可月交+价格

原创来源:沃保网   作者: 胡申城 2024-05-21 15:10:48
导读: 太平洋建筑行业灵活用工保是专为建筑行业设计的保险产品,旨在为企业提供全方位的用工保障。该保险不仅覆盖了员工意外伤害、职业病等风险,还提供了灵活的用工方案,帮助企业根据项目需求快速调整人力资源配置。

太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)方案,最高120万+可月交+价格

一、太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)方案

承保年龄:16-65周岁

投保职业:1-6类

最低人数:3人起投(限广东企业)

二、太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)保什么?条款分析

保障责任:

死亡残疾保险金:30-120万(48小时内猝死按20%赔付)

意外医疗费用:3-20万

误工费用补偿:100元/天/人 上限180天每次90天

法律费用:10万/企业

太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)方案,最高120万+可月交+价格

本产品仅承保建筑相关行业,1-3类职业不保高空作业,4-6类职业可保高空作业。

本保险由中国太平洋财产保险股份有限公司承保,承保区域为广东省范围内、仅限承保营业执照注册地址在广东的企业和组织。

本保单可加人(不足1个月的按1个月收费),不可减人。保险期限1-3个月的保单不可换人,保险期限超过3个月的保单可以换人。

保险人从业人员遭受伤害时,实际从事的工作(不属于拒绝承保职业)危险程度高于投保人明确告知保险人的工作类型的,则保险人对按保单约定的应承担的保险责任,免赔20%。如属于拒绝承保职业,保险人不承担任何赔偿责任。

在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡(从业人员因疾病(包括职业病)、分娩、流产以及因上述原因接受医疗救治的不在该特约责任范围内),保险人承担赔偿责任,赔款=每人身故赔偿限额*20%。

按伤残鉴定机构出具的伤残程度鉴定书,伤残程度为永久丧失工作能力或一级伤残给付比例100%,二级伤残给付比例90%,三级伤残给付比例80%,四级伤残给付比例70%,五级伤残给付比例60%,六级伤残给付比例50%,七级伤残给付比例40%,八级伤残给付比例20%,九级伤残给付比例10%,十级伤残给付比例5%。

被保险人从业人员无安全带或者无特种作业操作证(包括但不限高处作业证),保险人承诺不拒赔;从事高处作业必须佩戴安全带,从事特种作业必须取得有效特种作业操作证(包括但不限高处作业证),否则发生死亡或伤残事故,保险人对按保单约定的应承担的保险责任,免赔25%。

三、太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业) 多少钱?附月交价格表

择保额30万,方案一1-3类1月保费则是60元/,方案一4-5类1月保费则是90元/,方案一6类1月保费则是126元/;

择保额50万,方案二1-3类1月保费则是90元/,方案二4-5类1月保费则是135元/,方案二6类1月保费则是180元/;

择保额80万,方案三1-3类1月保费则是120元/,方案三4-5类1月保费则是195元/,方案三6类1月保费则是306元/;

择保额100万,方案四1-3类1月保费则是150元/,方案四4-5类1月保费则是225元/,方案四6类1月保费则是324元/;

太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)方案,最高120万+可月交+价格

四、太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)值不值得买?有什么特色?

1、身故与残疾的情况下出险必须要有安全带及高空等特种作业证,没有其一的话会有25%的免赔;

2、出险请务必72小时内报案,超时报案免赔50%没有通融的

3、方案不减员,1个月、3个月保单不能替换,出过险的人员不能替换。

4、伤残使用的是新残标《人体损伤致伤残鉴定标准》

5、仅门诊治疗没有误工费,出险须到二级及以上公立医院就诊才能赔,医疗社保范围内100%赔付;

6、1-3类职业不保高空,4-6类职业可保高空。

以上就是关于“太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)方案”的内容,如果您对以上推荐的产品感兴趣,或者想要了解更多保险产品,都可以点击“立即咨询”或“免费获取方案”,我们会为您安排专业的保险顾问一对一为您服务!

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太平洋建筑行业灵活用工保(限广东企业)
属于雇主责任险产品,提供死亡残疾保险金、意外医疗费用、误工费用补偿、法...
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投保年龄:16-65周岁
保险期限:1年
适合人群:个人
保障项目
1.身故与残疾保险金:有
2.意外医疗费用:有
3.误工费用补偿:有
4.法律费用:有
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