平安雇主责任险线上投保流程，平安保险雇主责任险赔偿标准
一、平安雇主责任险线上投保流程
平安雇主责任险的网上投保并不复杂，企业主或者相关负责人可以在平安保险公司的官方网站、APP、线下营业网点等地方购买平安雇主责任险。购买流程如下：
1、在平安保险公司选择需要投保的雇主责任险;
2、按照投保页面提示提供相关材料，例如单位名称和单位的证件号码、员工的姓名与身份证号码;
3、按照页面提示支付保费;
4、最后签收保险公司寄来的保单合同及发票即可。
二、平安保险雇主责任险赔偿标准
平安雇主责任险是一种保障企业雇主对员工因工作原因所造成的人身伤亡、残疾和疾病等风险的保险。其赔偿标准包括：工伤事故、职业病、意外伤害等。保险理赔责任包括：支付因工作伤害导致员工的医疗费、丧葬费以及抚恤金。同时，还可以为受雇员工提供一定范围的意外身故及伤残赔偿保障。此外，该险种还覆盖了企业的雇主责任险法定责任。
平安雇主轻松保2023最新条款及价格表，投保方式灵活，保单优惠活动多，保额也够高，又是大公司承保，是性价比非常高的雇主责任险产品。
承保年龄：16-65周岁
最低起保人数：5人起投(总人数)
投保时效：投保、批改最快T+1
保险期限：支持4/5/6/9/12个月
保额：10-100万
承保地区：全国
平安保险雇主责任险赔偿标准：
保障责任：
1、死亡、伤残：保额可选10万-100万。
2、医疗费用(社保)：保额可选1万-10万、独立限额;0免赔，100%赔付。
3、误工费：100元/天，单次90天，累计最高180天 免赔5天
4、住院补贴：100元/天，单次90天，累计最高180天 免赔5天
5、境内公出附加险条款：限额同主险
6、上下班途中条款：限额同主险
7、就餐时间扩展条款：限额同主险
产品优势：
1、保额高，保障全面
雇主责任最高可选100万保额，雇员医疗费用最高可达10万。
2、可保5类职业
保障方案丰富，5类职业意外伤害保额最高可达80万元
3、含扩展责任
附加境内公出附加险条款、上下班途中条款、就餐时间扩展条款和24小时扩展条款，全面保障企业用工责任。
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