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众安雇主责任险(轻松保)条款分析,众安雇主责任险(轻松保)在哪买

来源:沃保网编辑整理   2023-05-24 15:50:53
导读: 众安雇主责任险(轻松保)怎么样?众安雇主责任险(轻松保)覆盖了员工常见的身故伤残和医疗费用保障,还涵盖了法律费用保障、误工费和住院津贴保障。

众安雇主责任险轻松保约定,承保人数在101-300人可以打95折,301-500人可以打9折,低于100人的按费率表上的价格交费就可以。

一、众安雇主责任险(轻松保)在哪买

众安雇主责任险(轻松保)可以通过以下方式购买:

1.可在众安保险公众号购买保险,从菜单栏“买保险”进入“更多精选产品”,即可进入保险产品购买页面。

2.可通过保险经纪人购买。比如可以从保险经纪平台联系保险经纪人,说明自己的保障需求,以及打算购买众安保险的保险产品,保险经纪人会根据实际情况给出相关保险产品的投保链接。


二、众安雇主责任险(轻松保)条款分析

众安雇主责任险轻松保明确承诺,医疗报销0免赔额,100%报销。1-4类5人起保,5类10人起保,涉高按照5类投保!

保障年龄:16-60周岁

保险期限:12个月

生效时间:T+1日

职业类别:可承保1-5类职业

保全规则:可增,可减,可替换

人数优惠:101-300人打95折,301-500人打9折

起保人数:1-4类5人起保,5类10人起保,涉高按照5类投保


意外身故保险金:被保雇员因工伤身故,每个人可赔10-60万,投保时选择。

意外伤残保险金:被保雇员因工伤伤残,按约定比例*身故保额,投保时选择伤残赔偿标准。

伤残约定比例:一级100%二级80%三级70%四级60%五级50%六级40%七级30%八级20%九级10%十级5%。(默认值)

意外医疗费用报销:被保雇员因工伤住院的合理医疗费,按100%报销,人均报销限额可选1-6万。

误工费:被保雇员因工伤短期或长期丧失工作能力且已过5天免赔期的,每天可补贴100元,每次事故每人最多补贴90天,全年每人最多补贴180天,合计是1.8万元。

住院津贴:被保雇员因工伤住院治疗的,除了报销各项医疗费之外,已过5天免赔期的工人,每天还能补贴100元,每次事故每人最多补贴90天,全年每人最多补贴180天,合计是1.8万元。

法律费报销:因工伤事故引发的诉讼费用,不论是与合作方的法律纠纷,还是伤亡家属与公司的法律纠纷,产生的相应法律费用,可以报销,报销限额可选10-60万。

以上就是关于“众安雇主责任险(轻松保)条款分析,众安雇主责任险(轻松保)在哪买”的内容,如果您对以上推荐的产品感兴趣,都可以点击“立即咨询”或“免费获取方案”,会有专业的保险顾问一对一为您服务!

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投保年龄:16-60周岁
保险期限:12个月
适合人群:团体
保障项目
1.身故保险金:有
2.伤残保险金:有
3.医疗保险金:有
4.住院津贴:有
5.误工补贴:有
6.法律费用保险金:有
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