深圳公务员怎么买年金险的，深圳公务员年金险该如何买？
这两年受疫情影响，经济下行，“铁饭碗”的公务员再次成为越来越多人的理想职业。
工作难以稳定，理财也会成为妄想，公务员最大的优势，就是足够稳定，所以公务员也是最适合理财的职业。
那么在深圳这样的超一线城市，深圳公务员是怎么买理财年金险的？深圳公务员年金险该如何买？
一、深圳公务员怎么买年金险的？
1、根据需求选产品
根据自身身体情况，工作收入情况，家庭收入情况等，明确自己的需求，再来选择适合自己的年金保险。
选择保障周期的时候，一定要注意，由于年金险属于理财型寿险，周期一般都比较长，如果收入不稳定，导致后期不得不退保的情况，还会造成巨大损失。
所以收入不够稳定的朋友会更适合短期缴费的产品，而像公务员这样收入稳定的朋友可以选择拉长缴费期间，来减轻自己的经济压力。
2、三个维度选产品
在选择年金险的时候，可以从领取金额、现金价值和身故责任三个维度来确认年金险是否符合我们的需求，并且判断产品的优劣。
①领取金额：
我们买年金险，是让自己在有钱的时候把钱存起来，等到要用钱的时候把钱取出来用，所以领取金额首先要够用。比如说给孩子存的教育金，如果只想要孩子上大学，每年领1万足够了；如果想让孩子出国深造，那领取的金额就要放到50万左右；其次，在交费方式和领取方式相同的情况下，领取金额越高越好。
②现金价值：
领取金额对应的是未来可以领到多少钱，现金价值则决定了我们的保单现在值多少钱。一款年金险的现金价值就等于我们的备用资金，可以随时退保或者贷款拿做它用。从现金流的角度来讲，一款年金险的现金价值越高，也就越灵活，这个责任也就越优秀。
③身故责任：
身故责任，就是死亡的时候能拿到的钱，不同的年金险对身故责任的规定不一样，有的是返还保费，有的是给现金价值，有的会是20年养老金之和。身故责任考虑的是身后事，在中国，绝大多数财务计划都是以家庭为单位进行的，作为可以反哺给家人的一项责任，我们需要对身故责任有一定的考虑。
当然，没有任何一款产品是面面俱到的，一款优秀的年金险往往只能在领取金额、现金价值和身故责任三项责任之重兼顾一项或者两项。
领取金额高，身故责任和现金价值就会低；现金价值越高，领取金额很可能就会比较少；身故责任高了，又会影响到领取金额。
3、结合细节选产品
在通过上述三个维度解决了大方向上的问题后，就可以根据细节做进一步的筛选和确认了，比如缴费门槛、缴费方式、年金领取方式、保单权益、增值服务等。
二、深圳公务员年金险该如何买？
招商仁和人寿最新推出的2022燃力虎养老年金保险，首创三大互动模式，还可享有长达20年的居家养老专业护理服务！同时还能附加万能账户，让收益更上一层楼！
1、首创三大互动模式
2022招商仁和燃力虎养老年金保险在行业内首创3大互动模式：
一重互动：保单生效后前三个保单周年日，任意一年运动达标（日步数达10000步，每年运动达标日不少于240日），可增加后续居家养老服务给付次数。
二重互动：连续三年运动达标，被保险人居家养老护理服务权益有效期自保单生效后20年，延长至25年。
三重互动：连续三年运动达标，额外赠送居家养老护理体验服务，该服务可支持被保险人父母或其配偶父母使用（限指定一人），体验服务的服务有效期为3年。
居家养老护理服务的5大类目、使用时长和使用次数如下表：
在五大服务类目下边又含有51小项服务，囊括老年人能力评估、各类常规咨询、健康管理服务、功能锻炼、认知锻炼、理疗服务、上门护理和医疗服务，以切实到位的服务体系和权威专业的服务品质，全面提升客户投保燃力虎后使用增值服务时的体感。
2、领取方式灵活
2022招商仁和燃力虎养老年金保险的养老年金领取年龄为男性60/65/70周岁，女性55/60/65周岁，还有两种领取方式可选，方式1保证领取已交保费，方式2保证领取20年。
在综合收益上来看，方式1会比方式2稍高一些，如果选择方式1，养老金年领取额度是市场其他同类产品难以比肩的，但是保证领取期间比较短，适合家族有长寿基因的客户选择；但如果担心自己的老年后的身体情况和预期寿命，也可以选择方式2，保证领取20年，为自己的家人留一份充足无忧的资金关爱。
3、投保门槛宽松
2022招商仁和燃力虎养老年金保险的投保年龄最高支持65周岁，且健康告知仅1条，投保年龄较高或健康情况较差的客户都有机会投保，起投金额仅需5000元起。
而且2022招商仁和燃力虎养老年金保险还支持隔代投保和第二投保人设置，家中的爷爷奶奶也可以为孙辈准备充足的养老资金，让财富传承更安心。
4、可搭配万能账户
2022招商仁和燃力虎养老年金保险可搭配万能账户“招管家”，它的最低保证利率为3%，现行结算利率为4.7%。
其中超过最低保证利率的部分是不确定的，但对比起相对固定的财富增长，配置上万能账户的收益还是非常值得期待的。
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2022招商仁和燃力虎养老年金保险怎么样？运动达标能领多少钱？
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