2019年金华生育津贴新政策：怎么算、怎么领、领取条件
2019年金华生育津贴怎么算
女职工生育津贴以生育时职工所在用人单位上年度职工月平均缴费工资为基数计发。计算生育津贴，每月按30天为标准。
符合条件的女职工按照下列期限享受生育津贴（即产假期间工资）：
1.计划内妊娠7个月（含7个月）以上生产或者妊娠7个月以上早产的，享受128天的生育津贴。
下列情形可以增加生育津贴：分娩时遇有难产实施助产手术的或剖宫手术的，增加15天生育津贴；多胞胎生产的，每多生产一个婴儿，增加15天生育津贴。
2.计划内妊娠4个月（含4个月）以上、7个月以下流产、引产的，享受42天的生育津贴；
3.计划内妊娠4个月以下流产（含自然流产、人工流产）的，享受15天的生育津贴。
2019年金华生育津贴怎么领
申报流程：登录金华市人力资源和社会保障网—点击个人社保自助服务—录入身份证号码和密码登录—（未注册可到浙江省政务网注册，并成为高级实名认证客户）—已注册点击个人业务—点击生育报销申报—根据系统要求录入信息。
20个工作日后登录网站查询待遇核定金额，之后核定金额打入本人社会保障卡关联的银行账户。
2019年金华生育津贴领取条件
2017年8月1日后生育的女职工，同时符合以下条件可以进行网上申报。
（1）用人单位已按规定为其在金华市社保局办理参保登记手续并连续缴纳生育保险费12个月；
（2）符合法定条件生育；
（3）在金华市区定点医疗机构因生育住院并经基本医疗保险结算了的生育职工。符合条件的女职工请在生育次月20日后登录网站进行申报。
以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理，具体政策以最终文件执行情况为准，具体可咨询金华市社保中心。
金华市人力资源和社会保障局
地址：浙江省金华市婺城区双龙南街801号
电话：0579-12333
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