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2019年南京生育津贴新政策：怎么算、怎么领、领取条件
原创来源：沃保网
作者：
吴钦龙
2019-01-03 17:17:36
导读：
生育险是国家通过立法，在怀孕和分娩的女性劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。下面沃保网将为您带来2019年南京生育津贴新政策，生育津贴怎么算、怎么领、领取条件？
2019年南京生育津贴领取条件
1、参加生育保险并正常连续缴纳满10个月生育保险；
2、符合国家计划生育政策和法定生育条件。
2019年南京生育津贴领怎么领
资料
1、《苏州市城镇企业职工生育保险待遇审核表》
2、结婚证
3、独生子女证
4、参保人社保卡及银行卡
流程
1、准备资料
2、社保中心生育科待遇支付计算
3、社保中心财务科审核
4、社保中心分管领导审核发放
2019年南京生育津贴领怎么算
顺产：128天
难产、剖宫产：143天
妊娠不满2个月流产：20天
妊娠满2个月不满3个月流产：30天
妊娠满3个月不满7个月流产、引产：42天
妊娠满7个月引产：98天
男职工护理假：15天
生育津贴月计发基数为参保职工所在用人单位上年度月平均缴费基数确定，日计发基数按月平均缴费基数除以30天计算。
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）×天数;
单位为你缴交的社保基数为3000元/月。
顺产生育津贴=3000÷30×128=12800元
以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理，具体政策以最终文件执行情况为准，具体可工作日咨询南京市社保中心。
南京市人力资源和社会保障局
办公地址：水西门大街73号社会保障服务大楼二楼
政策咨询电话：025-12333
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