延迟申领养老金新规定：什么意思、怎么计算及制约因素

延迟申领养老金是什么意思

延迟养老金就是政府所筹集退休养老不够部分退休人员发放，这个时候只能让以达到退休年龄段的退休人员延迟几年退休。如果你延迟到65岁退休，加上我国平均死亡年龄在75岁，也就是说你原本可以领取15年的退休金，然而延迟以后只能领到10年的退休金。

比如你在30年前就开始缴纳退休养老金，65岁退休，加上最低需要连续缴纳15年的政策，也就是说你缴纳的养老金最少15年，最多35年。也就是说领取退休养老金的时间在不断减少。

延迟申领养老金怎么计算

我们根据一位女士的情况，用“退休养老保险金计算器”算一笔账：

按照她现在平均月收入5000元，如50岁退休，缴费年限为20年，若65岁退休，缴费年限则为35年。在不考虑职工工资上涨的前提下，50岁退休和65岁退休的养老金分别为1747元和3787元，两者相差2040元。

对于该女士而言，50岁退休要比65岁退休多拿15年退休金，不考虑工资上涨和货币的时间价值，这15年的退休金额1747×12×15=314460元。延迟到65岁退休虽然每月收入高一些，但要补上前面15年少拿的退休金至少需要314460÷2040元÷12月=12年零8个月。也就是说，在养老金计发标准不变的前提下，单单从金额上看，她必须“坚持”活到78岁以后，才能在账面上“回本”。

当然，在现实生活中，还需要考虑货币的时间价值因素，越早拿到手上的钱越值钱。

据卫生部统计，2012年我国人均寿命为74.5岁，如果推迟到65岁领取养老金，意味着平均只能享受9年养老社保。

延迟申领养老金新规定

按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。

制约延迟退休的因素有哪些？

1、我们会根据我国人口老龄化的趋势和劳动力的状况，把握调整的节点和节奏。考虑到这项政策涉及到老百姓的切身利益，在这个方案正式出台之前，会把这个方案的要点向社会广泛征求意见，征求意见的过程也是凝聚社会共识的过程，我们会把各个方面的意见吸收了之后，使这个方案制定的更加完善、更加稳妥、更加符合中国的国情。

2、肯定是“小步徐趋、渐进到位”。就是说每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长的时间达到规定的法定退休年龄。

3、会有一个社会预告。就是先把这项方案公布出去，但方案的实施时间至少要在5年以后，给大家一个心理的预期。比如现在公布了这个方案，5年以后才可以实施。比如我是55岁退休，5年以后实施也就是55岁零两个月退休，明年的人可能就是55岁零6个月退休，就是这样一个心理预期，渐进式的。所以这个政策就是渐进式延迟退休年龄。当然还有一些其他的配套政策。

4、渐进式的退休年龄政策是世界各国特别是一些发达国家普遍采取的政策，有一些发达国家目前的退休年龄已经是65岁甚至67岁，而我国现在已经领取退休待遇的8000万企业退休职工退休时的平均年龄只有54岁。