离职后失业保险怎么领

来源：沃保网编辑整理 2016-01-07 16:22:51

导读：领取失业保险金的期限，是根据失业人员失业前用人单位和本人累计缴纳失业保险费的时间确定，符合领取条件时对于之前未领取失业金的参保缴费年限可以累计合并计算，缴费每满1年享受2个月，但一次最长领取时间不超过24个月。

辞职后可以领失业金吗

自己辞职的，按规定不能申领失业保险金。另根据有关规定，失业人员领取失业保险金后重新就业的，再次失业时，缴费时间重新计算。失业人员因当期不符合失业保险金领取条件的，原有缴费时间予以保留，重新就业并参保的，缴费时间累计计算。

非因本人意愿中断就业的，才可领失业金。

申请资格：

1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：

（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

（2）非因本人意愿中断就业的;

（3）已依法定程序办理失业登记的;

（4）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：

（1）终止劳动合同的;

（2）被用人单位解除劳动合同的;

（3）因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;

（4）因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;

（5）因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;

（6）因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;

（7）因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;

（8）因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;

（9）法律、法规另有规定的。

失业保险金申领发放办法

有下列情形之二的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。

（一）重新就业的;

（二）应征服兵役的;

（三）移居境外的;

（四）享受基本养老保险待遇的;

（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的

（六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。

据了解，符合领取失业保险金条件的本市城镇失业人员，应自与用人单位终止、解除劳动（聘用）合同或者工作关系之日起60日内，单位持失业人员档案和终止、解除劳动合同或者工作关系的证明，到社会保险经办机构进行失业登记，办理申领失业保险金手续，再下一步的办理过程中会用到户口簿、身份证、和3张一寸免冠照片等资料。

根据《失业保险条例》的规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5 年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为 18 个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

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