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保额50万的雇主责任险怎么买?保额50万的雇主责任险哪种好?

来源:沃保网编辑整理   2023-07-17 13:58:01
导读: 劳务公司买雇主责任险,保额需要50万怎么买合适?保额50万的雇主责任险哪款好?保额50万的雇主责任险推荐—平安雇主责任险,投保方式灵活,保单优惠活动多,保额也够高。

保额50万的雇主责任险怎么买?

1、线下投保:投保人携带好身份证等资料前往保险公司线下网点投保即可

2、线上投保:可以通过官网官方微信等渠道购买,也可以通过一些第三方平台购买,比如在沃保网上联系保险的专业保险业务员进行免费咨询购买。

保额50万的雇主责任险哪种好?

平安雇主责任险

承保年龄:16至65周岁

保障期限:1年

承保单位:所有1-5类职业的企业单位。

起保人数:5人起投,5类职业20人起保。

投保份数:同一投保单位雇员限投一份,多投无效。

1、意外身故或伤残:保额可选10万-100万,5类职业最高60万,按照伤残等级理赔,理赔比例如下:

①基础版:一级100%二级80%三级70%四级60%五级50%六级40%七级30%八级20%九级10%十级5%

②提升版:一级100%二级90%三级80%四级70%五级60%六级50%七级40%八级30%九级20%十级10%

2、意外医疗:保额可选1万-10万,0元免赔额,按100%报销,独立限额,不占身故伤残保额。

3、住院津贴:100元/天,每次免赔5天,单次赔付最高90天,累计不超180天。

4、误工补贴:100元/天,每次免赔5天,单次赔付最高90天,累计不超180天。

5、可选责任:及时报案条款、境内公出附加险条款、上下班途中意外条款、就餐时间扩展条款。

平安雇主责任险怎么样?

1、投保方式灵活

平安财雇主责任险2023的保障期间有1个月/2个月/3个月/1年四种可选,不管是给长期正式工还是短期临时工投保都很合适,而且还 支持在线批增、批减、替换,能够满足大中小型企业的不同保障需求,灵活配置团队投保方案。

2、保障全面保额高

平安财雇主责任险2023的保障覆盖了工伤意外身故伤残、工伤意外医疗、非工作期间意外身故伤残24小时意外险、误工费等保障,最高保额100万。

3、保单优惠性价比高

平安财雇主责任险2023当前投保可享不同力度的保单优惠,整单保费8折(目前不限定时间),50人及以上/100人及以上/200人及以上分别9.5折/9折/8.5折,江苏省整单保费打8折,北京、上海、浙江、安徽、四川、广东省整单保费打9折。(整单折扣、人数折扣、地区折扣可同时享用)。

平安雇主责任险值得购买吗?

平安雇主责任险2023的投保方式灵活,保单优惠活动多,保额也够高,又是大公司承保,不管是保障力度还是服务上都是很不错的,是一款性价比非常高的雇主责任险产品,很值得各大中小企业考虑投保。

如果您对“平安雇主责任险”感兴趣,想要了解更多,可以点击“立即咨询、免费获取方案”,会有专业人士免费为您服务!

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平安雇主责任险2023版
属于责任保障产品,提供意外身故或伤残、意外医疗、住院津贴等保障。
详情
投保年龄:16-65周岁
保险期限:可选1-12个月
适合人群:团体
保障项目
1.意外身故或残疾:有
2.意外医疗:有
3.住院补贴:有
4. 误工津贴:有
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