女性退休年龄最新规定2023，企业单位女性退休年龄最新规定

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一、女性退休年龄最新规定2023

1、干部的法定退休年龄

男年满六十周岁，女年满五十五岁，参加革命工作年限满十年的。

男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的。

2、灵活就业人员法定退休年龄

男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。

3、工人的法定退休年龄

男年满六十周岁，女工人年满五十周岁，女干部年满五十五周岁。 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满五十五周岁、女年满四十五周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满五十周岁、女年满四十五周岁。

二、女职工退休金怎么计算?

达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下方法计发：月基本养老金等于基础养老金加个人账户养老金。

退休金计算方法：

1、基础养老金等于(退休时上年度全省在岗职工月平均工资加本人指数化月平均缴费工资)除以2乘以本人缴费年限)乘以1%。

2、个人账户养老金等于退休时个人账户储存额除以本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。

1998年9月30日及以前参加工作的，另有过渡性养老金。

养老金每月的计算公式非常简单，就是每个人每月对应的基础养老金+个人养老金账户每月的资金。以上公式中涉及到的数据的计算公式如下：

基础养老金：(用户所在地全省上年度月平均工资+个人的指数化每月平均缴费工资)÷2×缴费总年限×1%;

指数化平均缴费工资：用户所在地全省上年度月平均工资*个人的社保平均缴费指数;

个人每月的账户养老金：个人账户的养老金总额/应发放月数(一般50岁退休月数为195月，55岁退休月数为170月，60岁退休月数为139月)。

那么根据以上计算公式，我们来举例说明。如果某女性用户的退休年纪为55岁，平均的社保缴费基数为80%，该女性所在地是上年度平均月工资为3500元，已经累计缴纳15年社保，养老金账户总额为6万元。

用户可领取到的基础养老金为(3500+3500*0.8)/2*15*1%=472，5元

用户可领取的每月个人账户养老金为：60000/170=352.94元

累计每月养老金领取金额为472，5元+352.94元=825.44元。

当然每个用户的缴纳基数，当地平均工资以及自己最后保险账户的余额都会不同，因此对应计算出来的养老金金额也不同，最终还是需要以实际领取的为准。

三、为什么要"延迟退休"?

目前我国退休年龄标准，是建国初期人均预期寿命40多岁的情况下制定的。人社部部长尹蔚民曾介绍称，我国是目前世界上退休年龄最早的国家，平均退休年龄不到55岁。尹蔚民介绍，我国目前的退休政策是新中国成立后，上世纪50年代初期确定的，当时人口的预期寿命不到50岁。现在新中国成立已经60多年，国情发生了巨大变化，人口的预期寿命已达70多岁。而我国的退休政策没改，参加企业职工养老保险的退休人员有8000多万，平均退休年龄不到55岁，这显然是不合理的。

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