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广告设计人员是干什么,如何进行雇主责任险线上购买

来源:沃保网编辑整理   2022-07-29 09:17:31
导读: 生命是脆弱的,意外随时发生,在意外到来之时,企业和员工如果想要将伤害、损失最小化,雇主责任险是一个不错选择,那么,广告设计人员是干什么,如何进行雇主责任险线上购买

一、广告设计人员是干什么

广告设计师,指采用现代设计观念、程序和方法从事以平面广告设计为主的策划、创意与制作的专业人员。其职业等级分为三级,二级,一级。

要具有较强的广告设计思维能力、计算机操作能力和视觉表现能力,动手能力强,无色弱。

广告设计师分几个方向:

1、平面设计:主要工作,帮助企业设计日常的『物料』,诸如促销海报、产品海报、微信配图、画册、商务平面等等,也需要根据不同公司的特性,来看他们的工作侧重点。

2、品牌设计:主要工作,是为企业的新品牌,根据从市场调研、产品定位、视觉要求,做系统的VI设计。 虽然市场调研和定位这部分,不会完全让设计师完成,但是设计师也是要能够掌握相对于的知识。这部分完全靠项目积累。这个岗位乙方偏多,也有稍大一些品牌有自己的品牌企划。

3、UI设计主要工作,可能是做网站UI、也可能是做APP的UI,也是看公司的属性。 一般得小公司不会分得太细,可能还会让你附带一些平面的工作。根据需求,设计出有美感界面效果,配合技术切图交付。我个人比较感兴趣的是,交互设计,这个会需要考虑整体的交互体验。

4、插画主要工作,是根据营销场景绘制对应具有传播插画稿。现在很多的自媒体也在通过这种形式每日推文。 这个就业范围很广。

二、广告设计人员如何进行雇主责任险线上购买

1、在网上通过对比多家保险公司的产品登录官网账号直接投保雇主责任险。

2、也可以无需前往保险公司,自己网上找保险代理人或者保险经纪人购买也是可以的。

产品推荐:人保雇主责任险

保险对象范围:

三资企业、私营企业、国内股份制公司,国有企业、事业单位、集体企业以及集体或个人承包的各类企业都可为其所聘用员工(包括正式在册职工、短期工、临时工、季节工和徒工),依照本条款的规定向中国人民保险公司(以下称保险人)投保本保险。

本保险单所称“所聘用员工”是指在一定或不定期限内,接受被保险人给付薪金工资而服劳务,年满十六岁的人员及其它按国家规定和法定途径审批的特殊人员。

保险期限:

保险期限为一年,自起保日的零时起到期满日的二十四时止。期满时,另办理续保手续。

产品推荐:泰康雇主责任险

投保须知:

1、雇员年龄为16-65周岁,若本保单被保险人雇员实际职业类别高于保单人员清单列明职业类别的,保险人退还保险费,不承担保险责任。

2、本产品保险期限一月,年保费=月保费*10,保单生效时间为本投保并成功后次日零时起生效。

3、误工费、住院津贴最高保额:150元/天,最低50元/天,每次免赔3天,单次赔付最高90天,累计不超180天。

4、医疗费用免赔额及赔偿限额,以保险单载明的为准。

5、被保险人必须在知道或应当知道保险事故发生后的48小时内(或保单约定的时间内)向保险人报案,因延迟报案影响保险人查勘、定损的,保险人对于无法核实的部分不承担赔偿责任。

本特别约定与主险条款内容相悖之处,以本特别约定为准;未尽之处,以主险条款为准。

如果您对泰康雇主责任险、人保雇主责任险感兴趣,或者想要了解其他产品,都可以在本页面在线留下您的联系方式,会有客服小姐姐为您提供免费咨询服务!

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