2022年企业社保减免吗？2022年社保是否有减免？

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。

一、个人和企业公司社保缴纳比例

社保缴费比例一般如下：养老保险，单位每月按缴费工资基数的20%，职工每月按本人缴费工资的8%缴纳;其中：医疗保险，单位8%，个人2%;失业保险，单位2%，个人1%。工伤保险和生育保险完全由企业承担，各在1%左右，个人不需缴纳。

二、2020企业社保减免政策

众所周知，疫情带来的影响是深远的。国家为了缓解企业经营困难，支持稳定和扩大就业，促进企业更快复工复产，顺势推出了2020社保减免优惠政策。政策规定今年可以部分减免的是企业缴费部分，那么2020社保减免适合哪些企业?

2020社保减免适合哪些企业?

按照国家推出的2020社保减免政策享受标准来看，2020社保减免只是适用于中小微企业。2020社保减免政策主要指的是，对于中小微企业，免征基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险的单位缴费部分。在202年6月底的时候，国家确定对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底。

总的来说，2020社保减免适合中小微企业。至于大型企业后续会不会也享受，则需要按照国家推出的文件进行对照。关于自己的企业是否属于中小微企业，可以去2月份多地出台的政策细则中明确。所有的标准和规则，都按照国家推行的政策标准为主。

三、2021企业社保减免政策

(1)2020年减免政策：最新推出的通知是国内小型企业2-6月份全免(含湖北省大型企业)，湖北省以外的大型企业2-4月减半征收;但是由于考虑到疫情还没有结束，国家针对中小微企业进行了社保费减免，可延长至12月底。

(2)2021还有减免政策?--暂时未收到相关信息，依据北京市社会保险基金管理中心12月7日在官网公布的《京人社养发(2020)7号》规定，将失业、养老、工伤免到2020年12月底，2021年1月开始正常缴纳社保费，应在2月份之前收集。

虽然是北京的通知，但是按照惯性来推算，各地政策应该相差不会太大，所以社保2021年应该是没有减免的政策了的。

(3)社保2021恢复全额缴纳了吗?

是的，各地官网上预计都发出了相应的通知，社保2021恢复全额缴纳，并不在享有减免优惠政策，参保企业应向税务部门按时缴纳社保费。

四、2022企业社保减免政策

2021年1月26日，人力资源和社会保障部养老保险司司长聂明隽表示，考虑到疫情风险仍然存在，部分企业压力可能较大，阶段性降低失业保险和工伤保险费率政策今年4月底到期后，将再延长至2022年4月30日。

对此，各个地区相继出台了相关政策，例如广东人社部等。具体降低的幅度需按照当地的规定来执行。

需要注意的是，疫情期间“减免缓”养老保险、医疗保险等的政策已于2020年底到期，今年除个别地区还有一定程度的减免外，多数地区正常征收。

而工伤保险和失业保险虽然缴费比例不高，但费率的降低对于企业来说，在一定程度上还是降负了!

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