官方最新公布：2018-2019年度达州市社保缴费比例及缴费基数

原创来源：沃保网作者：谢丽玉 2018-08-10 15:44:37

导读： 2018年8月10日沃保网小编从万源市人民政府官网公布的《2018年社会保险缴费基数》及四川省统计局官网公布的《四川省统计局关于发布2017年全省城镇全部单位就业人员平均工资的公告》了解到2018年7月至2019年6月达州市社会保险缴费工资基数和缴费金额将有所调整。

根据达州市社保相关规定：

基本养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险的缴费基数上下限按照上年度四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资进行实时调整。

基本医疗保险的缴费基数上下限按照上年度达州市全部单位就业人员年平均工资进行实时调整。

四川省、达州市统计部门公布的2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工平均工资为71631元、达州市全部单位职工年平均工资为50756元、四川省城镇居民人均可支配收入为30727元。

2018-2019年达州市企业职工社会保险缴费基数

基本养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险

参加基本养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险的职工，缴费基数按照2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工平均工资（71631元）确定。缴费基数上限为2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工平均工资（71631元）的300%（17908元），缴费基数下限为2017年度四川省城镇非私营单位在岗职工平均工资（71631元）的60%（3582元）。

基本医疗保险

参加基本医疗保险的职工，缴费基数按照达州市全部单位职工年平均工资（50756元）确定。缴费基数上限为达州市全部单位职工年平均工资（50756元）的300%（12689元），缴费基数下限为达州市全部单位职工年平均工资（50756元）的100%（4230元）。

2018-2019年达州市企业职工社会保险缴费比例

养老保险：公司缴19%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.6%，个人缴0.4%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；

医疗保险：公司缴6.5%，个人缴2%；

补充大病：公司缴13.54元，个人不缴。

2018-2019年达州市企业职工社会保险缴费标准

2018-2019年达州市灵活就业人员社会保险缴费基数

基本养老保险

灵活就业人员参加企业基本养老保险，缴费基数按照四川省2017年度城镇非私营单位在岗职工平均工资（71631元）的40%—100%确定。总的有7个档次，由个人根据本人经济状况选择确定。分别是40%（2388元/月）、50%（2985元/月）、60%（3582元/月）、70%（4179元/月）、80%（4776元/月）、90%（5373元/月）和100%（5970元/月）。

基本医疗保险

灵活就业人员参加企业基本医疗保险，缴费基数按照达州市全部单位职工年平均工资（50756元）的100%（4230元）确定。

补充医疗保险

灵活就业人员参加补充医疗保险，缴费基数按照达州市全部单位职工年平均工资（50756元）的100%（4230元）确定。

2018-2019年达州市灵活就业人员社会保险缴费比例

养老保险：个人缴20%；

医疗保险：4.5%或8.5%；

补充医疗保险：0.32%。

2018-2019年达州市灵活就业人员社会保险缴费标准

按照最底缴费标准计算

养老保险：2388*20%*12=5731.2元/年

医疗保险：4230*4.5%*12=2284.2元/年