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企业保险缴费比例

来源:沃保网编辑整理   2014-06-16 14:11:01
导读: 个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地(市)上年度职工月平均工资的20%,个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120,个人缴费年限累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,其个人帐户储存额一次支付给本人。

导读:据了解,企业保险缴纳比例一般不得超过企业工资总额的20%,具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。想要了解更多企业保险缴费比例,请详见下文!

企业保险缴费比例

企业保险缴纳比例介绍:

(1)企业养老保险

企业基本养老保险缴费比例为28%,其中个人缴纳8%,单位缴纳20%。

(2)医疗保险

基本医疗保险缴费比例为8%,其中个人缴纳2%,单位缴纳6%;补充医疗保险缴费比例为12%,其中个人缴纳2%,单位缴纳10%。

(3)失业保险

失业保险缴费比例为3%,其中个人缴纳1%,单位缴纳2%。

(4)工伤保险

根据所处行业不同,缴费比例分别为0.6%、1.2%、2%,全部为单位缴纳。

(5)生育保险

缴费比例为0.5%,全部为单位缴纳。

个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地(市)上年度职工月平均工资的20%,个人帐户养老金月标准为本人帐户储存额除以120,个人缴费年限累计不满15年的,退休后不享受基础养老金待遇,其个人帐户储存额一次支付给本人。

按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户,个人缴费全部记入个人帐户,其余部分从企业缴费中划入。随着个人缴费比例的提高,企业划入的部分要逐步降至3%。个人帐户储存额,每年参考银行同期存款利率计算利息。个人帐户储存额只用于职工养老,不得提前支取。职工调动时,个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡,个人帐户中的个人缴费部分可以继承。

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